Главная страница раздела ЦЕНТР ИНФОРМАЦИИ

Нормы рабочего времени 5 дневная рабочая неделя Табель Календарь 2016-2017

Нужный помощник при начислении заработной платы. К тому же производственный табель календарь на 2016-2017 год облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.

Lawyer
25 дек. 2013 18:44

ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ 2016 - 2017 скачать бесплатно. Нормы рабочего времени. 5 дневная, 6 дневная рабочая неделя.


Производственный календарь 2016 - 2017 – это документ, который составляется на основании Трудового кодекса Российской Федерации. Календарь содержит в себе точную информацию о количестве рабочих, праздничных и предпраздничных дней на каждый новый год, с учетом изменений переноса выходных дней на рабочие, которые устанавливаются Правительством РФ. Производственный календарь 2016 - 2017 - это, по-сути, "шпаргалка" в работе кадровика и бухгалтера по заработной плате. Вот, поэтому, важная информация, которая приведена в этом производственном календаре при 5-и дневной рабочей неделе, призвана помочь избежать ошибок при начислении заработной платы. К тому же это облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.

В опубликованном ниже производственном трудовом календаре кадровика Вы найдете информацию о количестве рабочих и выходных дней, праздничных днях, количестве рабочих часов в квартале, полугодии и в целом в 2017 году - нормы рабочего времени на 2017 год.

Скачать производственный календарь 2017 как всегда Вы можете совершенно бесплатно по ссылке, приведенной ниже.


Производственный календарь 2017
открыть/закрыть




Производственный календарь 2016
открыть/закрыть



Производственный календарь 2015
открыть/закрыть



Производственный календарь 2014
открыть/закрыть





Нормы рабочего времени на 2016 - 2017 год. 5 дневная рабочая неделя

В настоящее время действует Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н. В соответствии с этим Порядком данная норма исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены), например,

  • при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов,
  • при 36-часовой рабочей неделе - 7,2 часа;
  • при 24-часовой рабочей неделе - 4,8 часа.

Нормы рабочего времени на 2017 год. 5 дневная рабочая неделя
открыть/закрыть



Нормы рабочего времени на 2016 год. 5 дневная рабочая неделя
открыть/закрыть



Нормы рабочего времени на 2015 год. 5 дневная рабочая неделя
открыть/закрыть



Нормы рабочего времени на 2014 год. 5 дневная рабочая неделя
открыть/закрыть





Количество выходных, праздничных дней в 2017 - 2018 г.

В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2014 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.

Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ нерабочими праздничными днями в РФ являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
  • 7 января - Рождество Христово;
  • 23 февраля - День защитника Отечества;
  • 8 марта - Международный женский день;
  • 1 мая - Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая - День Победы;
  • 12 июня - День России;
  • 4 ноября - День народного единства.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней Правительство РФ в соответствии со статьей 112 ТК РФ вправе переносить выходные дни на другие дни. Постановлениями Правительства РФ в 2017 - 2018 г. предусмотрен перенос выходных дней.

Например, с учетом переноса выходных дней в 2015 г. мы практически столько же будем отдыхать как и в 2014 г. Новогодних выходных будет поменьше. А вот майских в 2015 - побольше. В общей сложности, получается, что у россиян помимо отпуска и обычных выходных будет еще 28 дней на отдых. А в 2014 г. период Новогодних каникул работников составил 8 дней - с 1 по 8 января 2014 г. В мае 2014 г. продолжительность отдыха работников, связанная с Праздником Весны и Труда, будет 4 дня - с 1 по 4 мая, а периоды отдыха, связанные с празднованием Дня Победы, составят 3 дня - с 9 по 11 мая, а Дня народного единства - 4 дня (с 1 по 4 ноября). При этом будет соблюдена норма ст. 110 ТК РФ, согласно которой продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не должна быть менее 42 часов.

В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2015 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями. В соответствии с действующим положением норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

  • при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов, в предпраздничные дни - 7 часов;
  • при продолжительности рабочей недели менее 40 часов - количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней. Накануне нерабочих праздничных дней производится сокращение рабочего времени на 1 час.

Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.

Пример 1
В январе 2015 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями - 15 рабочих дней и 16 выходных дней, в том числе 8 праздничных нерабочих дней 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января.

Норма рабочего времени в этом месяце составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе - 120 часов (8 час. x 15 дней);
  • при 36-часовой рабочей неделе - 108 часов (36 час. : 5 дней x 15 дней);
  • при 24-часовой рабочей неделе - 72 часа (24 час. : 5 дней x 15 дней).

Пример 2
В 2015 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 247 рабочих дней, в том числе 5 предпраздничных дня (30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября, 31 декабря), и 118 выходных дней с учетом 14 праздничных нерабочих дней (1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня, 4 ноября).

Норма рабочего времени в 2015 году составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе - 1971 час. (8 час. x 242 дней + 7 час. x 5 дня);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 1773,4 час. (36 час. : 5 дней x 242 дней) + ({36 час. : 5 дней -1 час} х 5 дня);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 1180,6 час. (24 час. : 5 дней x 242 дней) + ({24 час. : 5 дней -1 час} х 5 дня)


Производственный табель-календарь на 2017 - 2018 год скачать бесплатно


Скачать бесплатно Производственный рабочий календарь на 2017 год в формате PDF с комментариями


Вы можете по этой ссылке

Скачать бесплатно Производственный рабочий календарь на 2016 год в формате PDF с комментариями


Вы можете по этой ссылке

Скачать бесплатно Производственный рабочий календарь на 2015 год в формате PDF с комментариями


Вы можете по этой ссылке

Скачать бесплатно Производственный рабочий календарь на 2014 год в формате Word с комментариями


Вы можете по этой ссылке


ЗАДАЙТЕ ВОПРОС ЮРИСТУ!


Лучший способ выразить благодарность автору - поделиться с друзьями!!!
Узнавайте о появлении нового материала первым! Подпишитесь на обновления по email:
Подписаться на получение новых материалов с сайта
Ищите нужную информацию у нас на сайте. В форме поиска укажите свой запрос
Следите за обновлениями в Twitter
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ССЫЛКИ по теме
  1. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ 2016-2017 при 6 дневной рабочей неделе
    Дается раскладка и нормы рабочего времени для производственного календаря 2016-2017 при 6 дневной рабочей неделе
  2. №922 ИСЧИСЛЕНИЕ СРЕДНЕЙ ЗАРПЛАТЫ для ТК РФ
    Положение (утв. от 24 декабря 2007 г. № 922) устанавливает особенности порядка исчисления средней заработной платы для всех случаев определения ее размера, предусмотренных ТК РФ (с изм. от 11.11.2009 № 916).

Что такое производственный календарь?

Производственный календарь – это документ, который составляется на основании Трудового кодекса РФ. Он включает в себя точную информацию о количестве рабочих, праздничных и предпраздничных дней на каждый год, при этом учитывается перенос выходных дней на рабочие, которые устанавливаются Правительством РФ.

В связи с этим, количество рабочих дней каждый год изменяется, это зависит от количества дополнительных «нерабочих» дней, которые появляются при переносе праздника, выпавшего на выходной, на рабочий день.

Производственный календарь является очень важным и нужным документом, в первую очередь, для бухгалтеров и служб, работающих с кадрами, так как с его помощью можно составить точный рабочий график, рассчитать количество отработанных часов и, в зависимости от их количества, начислить правильную заработную плату, либо премию. Также, с помощью производственного календаря, подготавливается различная отчетная документация в государственных структурах и рассчитываются отпуска и больничные.







 ↑↑↑  
  
Нина
15 мая 2014 18:43
Здравствуйте , хочу проконсультироваться. При круглосуточной посменной работе фонд рабочего времени такой же как и при 40 часовой неделе? И учитываются ли при оплате праздничные дни ?


Модератор
Почитайте, пожалуйста, материалы про рабочее время:
Раздел 1 и Раздел 2
 ↑↑↑  
  
Ольга
16 июня 2014 23:40
Здравствуйте.Скажите ,пожалуйста,какова норма рабочего времени за май 2014 года при шестичасовом рабочем дне и шестидневной рабочей недели?Спасибо.
Комментарий Модератора

В статье, вверху, дана ссылка на Производственный календарь при 6 дневной рабочей неделе на 2014. Вы, наверное, не заметили. А вообще, я всегда пользуюсь поиском на сайте. Здесь очень много разной информации. По Вашему запросу я набрал в форме поиска, которая находится справа "ПОИСК ПО САЙТУ" поисковую фразу "норма рабочего времени за май 2014 года при шестичасовом рабочем дне и шестидневной рабочей недели". И мне сразу дали ссылки на соответствующие страницы.

 ↑↑↑  
  
Philips
25 июня 2014 15:11
Здравствуйте!Подскажите могут ли заставить водителей трамвая перейти на другой график работы, вместо 4/2 на 6/2?
Комментарий Модератора

Могут. Главное, чтобы норма рабочего времени согласно табеля рабочего времени по производственному календарю была в норме.

 ↑↑↑  
  
Елена
23 сент. 2014 22:46
День добрый! Помогите, нужны нормативные документы, рассчитать норму рабочего времени в феврале 2014, при работе 2/2? Спасибо!
Комментарий Модератора

У нас их нет.

 ↑↑↑  
  
Валерия
3 окт. 2014 23:10
Здравствуйте! Пенсионерка, инвалид 2 группы, работаю на 0,5 ст. 3 раза в неделю в медицинской организации.
Как рассчитывать кол-во часов, необходимых для отработки ежемесячно? Спасибо!

Модератор
Статья 91 ТК РФ. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Полставки = 40 / 2 = 20 часов в неделю

 ↑↑↑  
  
юрий
9 окт. 2014 15:01
Работаю сутки через трое согласно графика( нас четверо водителей), у одних есть норма часов ( согласно нормы часов рабочего времени) а других ее нет, как тогда должны оплачивать эти часы

Модератор
Если работаете свехнормы, то сверхурочная работа должна дополнительно оплачиваться. Глава 16 ТК РФ. Режим рабочего времени, а также Глава 21. Заработная плата.

Если не найдете ответа (хотя свои права должен знать назубок каждый, чтобы его не обманывали), напишите юристу, форма приведена внизу справа
 ↑↑↑  
  
Лилия
31 окт. 2014 15:57
С августа по декабрь 2014 года в медицинском учреждении установили единую норму часов.Это правомерно?
 ↑↑↑  
  
Ира
29 янв. 2015 0:55
Если у работника другие выходные дни (не стандартно суббота и воскресенье), а например вторник и суббота. Это влияет на расчет зарплаты.
 ↑↑↑  
  
Guest
8 окт. 2015 23:33
Здравствуйте!Работаю воспитателем в реабилитационном центре! График по 7.2 часа(по часовая договору)два дня через один.Правильно ли, что апреле по недоработке часов мне не доплатили по окладу и по вредности?
 ↑↑↑  
  
Виктор
21 марта 2017 18:58
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, при 36-часовой неделе, при работе в ночь с 0 до 8 утра в понедельник и с 0 до 7 часов со вторника по пятницу за 10 ночных смен закрыли не 60 часов ночных, а всего 54,4. Табельщица сказала, что раз неделя сокращённая значит и ночные тоже сокращённые. Правомерно это или нет? С нетерпением жду ответа!
Комментарий Модератора

Спросите юриста, форма для вопроса в статье, телефоны справа на экране.

 ↑↑↑  
  

ОТПРАВИТЬ СООБЩЕНИЕ на сайт
не более 1000 символов !
Здравствуйте, уважаемый читатель!
Прежде чем писать сообщение, прочитайте, пожалуйста, следующие правила.
1. Пользуйтесь системой меню вверху экрана, системой поиска по сайту.
2. Только если Вы не нашли ответ, можете написать свой вопрос.
3. Если ответы на вопрос есть на сайте, вопрос-сообщение удаляется или не комментируется.
4. Если вопрос лежит за рамками нашей компетенции, модератор об этом сообщит.
5. Модератор имеет право НЕ отвечать на вопросы.
6. Удаляются сообщения, нарущающие законодательство РФ.
7. Многочисленные изменения законодательства и правоприменительной практики, неоднозначность толкования норм и обычная невнимательность могут повлечь наличие ошибок. Все риски, связанные с принятием решений на основании предоставляемой Сайтом информации, лежат на пользователе.
Введите ваше ИМЯ:
Текст сообщения

Защитный код (англ.)
(введите символы, что на картинке справа):
Включите графику, чтобы увидеть код
  
Мы в социальных сетях
.



rss1 rss2 rss3 rss4 rss5